한은, 내달 4일까지 디지털 전문가 10여 명 경력직 공모지급결제ㆍ디지털자산 등 4개 분야 대상⋯7월 최종 통보AI 등 기술 고도화 속 중앙은행 디지털 관련 업무도 확장
중앙은행인 한국은행이 디지털ㆍ정보기술(IT) 인재 찾기에 팔을 걷어붙였다. 최근 법제화를 추진 중인 스테이블코인에서 디지털화폐 실험, 자체 인공지능(AI) 도입에 이르기까지 국내 금융
매일 넥스블록이 제시하는 넥스트 인사이트(Next Insight)입니다. 정보 홍수 속에서도 유용한 뉴스만 톺아볼 수 있도록, 국내외 가상자산 주요 뉴스를 AI 인턴이 정리하고 기자가 검토해 전해드립니다.
1. 한은 이 총재, Fed 파월 의장지지 공동 성명문 발표
글로벌 중앙은행 지도자들이 제롬 파월(Jerome Powell) 미국 연방준비제도이사회
"은행 중심 발행으로 점진적 확대"…외환시장 변동성 우려"기술 안정성 확보 전 서두르지 않을 것""원화코인 만들어도 달러코인 수요 줄지 않아""스테이블코인 도입, 혁신보다 안정이 우선"
이창용 한국은행 총재가 원화 스테이블코인 도입과 관련해 "은행 중심의 단계적 접근이 필요하다"고 강조했다. 무분별한 발행이 외환시장 변동성과 자본 유출을 키울 수 있다는
글로벌 디지털 패권을 놓고 미국과 유럽 등 스테이블 코인 쟁탈전이 펼쳐진 가운데, 한국에서도 이재명 대통령 취임 후 원화 스테이블코인 관련 논쟁이 활발해지고 있다. 국내에서는 유럽연합(EU)·미국·일본 등의 사례를 참고해 도입 논의가 한창이다. 중앙은행인 한국은행의 딜레마, 통화주권 문제, 미국 달러 패권 강화 등이 맞물리면서 스테이블 코인은 더는 미룰 수
규제 논쟁에 체계조차 못세워
美 '서클' 상장 이틀새 시총 32조네이버 시총과 맞먹는 기업으로규제 해소 법안, 투자에 영향국내 5대 거래소 1분기 57조 거래원화기반 도입 논의 속도 붙을 듯"중앙銀 관여" 한은과 견해차 극복해야
미국에서 스테이블코인 열풍을 타고 ‘네이버급’ 기업이 탄생했다. 상장 이틀 만에 시가총액 30조 원을 넘어선 서클이 그
프로야구(KBO) 확대 엔트리 시행과 함께 익숙한 얼굴들이 대거 1군 엔트리에 이름을 올렸다. 장성우(kt 위즈)와 김윤식(LG 트윈스), 박세혁(삼성 라이온즈), 최주환(키움 히어로즈) 등 1군 경험이 풍부한 선수들이 시즌 막판 각 팀 전력에 힘을 보탠다.
25일 KBO 선수 등록 현황에 따르면 이날 10개 구단에서 총 38명이 1군 엔트리에 등록됐다.
지난달 20일 거래소ㆍ예결원ㆍLS MnM과 '국내 생산 금 거래' 협약 체결정희섭 한은 외자운용원장 "지정학 리스크 확대에 '안전자산' 금 관심 커져""가격보다 중장기적 필요에 따라 매입 결정할 것⋯시장 가격엔 영향 없어"
한국은행이 보유한 '안전자산' 금이 13년 만에 늘어날 전망이다. 한은이 2013년 이후 처음으로 금 매입 재개를 선언하면서다. 그동
한국은행이 올해 상반기 인사를 실시했다. 신현송 총재 취임 이후 첫 인사다.
30일 한은에 따르면 이번 인사로 1급 9명, 2급 15명, 3급 17명, 4급 11명, 5급 4명 등 총 56명의 승진인사를 실시했다고 밝혔다.
우선 1급인 기획협력국장으로 풍부한 대회협력 경험과 조식 전반에 대한 이해도가 높은 최용훈 금융시장국장을 선임했다. 금융시장국장
여기가 프랑스 파리일까. 강렬한 붉은빛과 현란한 조명 아래 거대한 풍차와 코끼리 조형물이 무대를 장악한다. 화려한 퍼포먼스로 대표되는 쇼뮤지컬 ‘물랑루즈!’가 3년 만에 재연으로 관객과 만난다. 홍광호, 정선아 등 최정상급 배우들의 참여로 개막 전부터 열기를 더했다.
◇공연 소개
일정 2월 22일까지
장소 블루스퀘어 신한카드홀
연출 알렉스
고령화가 사회 전반을 압박하는 가운데, 노인빈곤과 고령층 노동 문제의 정책 해법을 모색하는 자리가 마련된다. KDI(한국개발연구원)와 한국은행은 오는 5월 15일(목) 오후 1시 30분, 세종 KDI 대회의실에서 공동 심포지엄 ‘초고령사회의 빈곤과 노동: 정책 방향을 묻다’를 개최한다.
이번 심포지엄은 노인빈곤과 고령층 노동시장 변화라는 두 축을 중심
한국은행(총재 이창용)은 이달 8일, ‘초고령사회와 고령층 계속근로 방안’을 모색한 보고서를 발표했다. 초고령사회를 살아가는 고령자에게 ‘일’은 단순한 생계유지 수단을 넘어 사회적 관계를 지속하게 만드는 중요한 요소인만큼, 계속근로할 수 있는 방안을 찾기 위한 내용을 담았다.
보고서를 보면 고령층(55~79세) 중에서 계속해서 일하기를 희망하는 비율